Head of Enterprise Architecture&Innovation

Was du bewegst

Du bist verantwortlich für die Unternehmensarchitektur der IT und Netzlandschaft. Dabei hast du auch Wechselwirkungen mit der Gesamtstrategie von Swisscom im Blick, das Produkteportfolio der Businessbereiche, kundenbezogene und betriebliche Prozesse sowie Datensicherheit und Compliance. Du entwirfst zusammen mit deinem Team die Architektur und sorgst für einen fortlaufenden Aktualisierungsprozess, der die vielfältigen Innovationen der ICT Industrie miteinbezieht. Du agierst auf strategischer sowie operativer Ebene in Projekten und stellst sicher, dass die erarbeitete Architektur im Unternehmen verankert ist, ohne dabei die Selbstverantwortung, Autonomie und die Agilität in den einzelnen Bereichen zu verhindern. Ausserdem konzipierst du Massnahmen und Programme, die die Unternehmensarchitektur innovativ weiterentwickeln. Dabei bewertest du das Kosten-Nutzen-Verhältnis und setzt gleichzeitig ein langjähriges Architekturprogramm um. Für deine Mitarbeitenden bist du sowohl Coach als auch Vorbild.

Weshalb dir das gelingt

• Abschluss (ETH/Uni/FH) in Informatik mit Erfahrung in einem technischen Umfeld oder technischer Abschluss (ETH/Uni/FH) mit Weiterbildung (ETH/Uni/FH) in Betriebswirtschaft
• Mindestens 5-10 Jahre Erfahrung in IT-Architektur, insbesondere in moderner Software-Entwicklung (Microservices, Container-Technologien), DevOps und Site Reliability Engineering
• Fundiertes Know-how in Software-Konzepten, Online-, CRM- und Billing-Applikationen, Application Legacy Renovation sowie in Cloud-Technologien
• Interesse, sich in Themen rund um (virtuelle) Netzfunktion für Fix und Mobile sowie 5G und weitere Netzfunktionen einzuarbeiten
• Äusserst flexibel, proaktiv, vertraut mit agilen Arbeitsmethoden und New Work
• Sehr gut im stufengerechten Kommunizieren und Präsentieren
• Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch, Französisch von Vorteil

Neugierig auf mehr?

Als Head of Enterprise Architecture&Innovation
... startest du so rasch wie möglich
... kannst du teilweise im Home-Office arbeiten
... reist du bis zu 30% deiner Arbeitszeit innerhalb der Schweiz

Diese Stelle möchten wir ohne externe Personaldienstleister besetzen.

Kontakt

Jelena
+41-58 221 56 08

Job Nummer

6720

Konzerneinheit

Swisscom (Schweiz) AG

Was dich erwartet

Faire Arbeitsbedingungen

Faire Arbeitsbedingungen

Du profitierst von den fortschrittlichen Anstellungsbedingungen des Swisscom Gesamtarbeitsvertrages (GAV). Wir bezahlen einen fairen, marktgerechten Lohn und belohnen zusätzlich gute Leistungen. Unser Lohnsystem ist transparent.

Grosszügige Sozialleistungen

Grosszügige Sozialleistungen

Swisscom bietet dir über die Pensionskasse comPlan eine gut ausgebaute Altersvorsorge mit individuell wählbaren Sparvarianten. Bei Krankheit oder Unfall gewähren wir dir eine grosszügige Lohnfortzahlung.

Arbeitswelt

Arbeitswelt

Bei Swisscom wird Innovation und kontinuierliche Verbesserung aktiv gefördert und von dir mitgestaltet. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams. Co-working, Prototyping und agile Arbeitsmethoden sind fester Bestandteil unserer Kultur.

Flexibel arbeiten

Flexibel arbeiten

Mit der Möglichkeit zu Gleitzeit, Teilzeit oder Jobsharing unterstützen wir dich dabei, Arbeit und Privatleben gut unter einen Hut zu bringen. Und weil Reisen den Horizont erweitert, kannst du entweder unbezahlten Urlaub beantragen oder pro Jahr bis zu zwei Wochen zusätzliche Ferien kaufen.

Familie und Beruf

Familie und Beruf

Uns ist wichtig, dass du Beruf und Familie optimal miteinander vereinbaren kannst. Wir gewähren 18 Wochen Mutterschaftsurlaub und 3 Wochen Vaterschaftsurlaub. Mit dem Programm «Childcare» unterstützen wir dich bei Fragen zur Betreuung deiner Kinder und ermöglichen dir mit «Work & Care», kranke Angehörige zu pflegen.

Fringe Benefits

Fringe Benefits

Wir offerieren dir einen monatlichen grosszügigen Rabatt auf bestimmte Swisscom Produkte. Zudem profitierst du von vergünstigten Tickets und Abonnements des öffentlichen Verkehrs. Ein weiterer Vorteil: In unseren Personalrestaurants kannst du dich gesund und für wenig Geld verpflegen.

Faire Arbeitsbedingungen

Du profitierst von den fortschrittlichen Anstellungsbedingungen des Swisscom Gesamtarbeitsvertrages (GAV). Wir bezahlen einen fairen, marktgerechten Lohn und belohnen zusätzlich gute Leistungen. Unser Lohnsystem ist transparent.

Grosszügige Sozialleistungen

Swisscom bietet dir über die Pensionskasse comPlan eine gut ausgebaute Altersvorsorge mit individuell wählbaren Sparvarianten. Bei Krankheit oder Unfall gewähren wir dir eine grosszügige Lohnfortzahlung.

Arbeitswelt

Bei Swisscom wird Innovation und kontinuierliche Verbesserung aktiv gefördert und von dir mitgestaltet. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams. Co-working, Prototyping und agile Arbeitsmethoden sind fester Bestandteil unserer Kultur.

Flexibel arbeiten

Mit der Möglichkeit zu Gleitzeit, Teilzeit oder Jobsharing unterstützen wir dich dabei, Arbeit und Privatleben gut unter einen Hut zu bringen. Und weil Reisen den Horizont erweitert, kannst du entweder unbezahlten Urlaub beantragen oder pro Jahr bis zu zwei Wochen zusätzliche Ferien kaufen.

Familie und Beruf

Uns ist wichtig, dass du Beruf und Familie optimal miteinander vereinbaren kannst. Wir gewähren 18 Wochen Mutterschaftsurlaub und 3 Wochen Vaterschaftsurlaub. Mit dem Programm «Childcare» unterstützen wir dich bei Fragen zur Betreuung deiner Kinder und ermöglichen dir mit «Work & Care», kranke Angehörige zu pflegen.

Fringe Benefits

Wir offerieren dir einen monatlichen grosszügigen Rabatt auf bestimmte Swisscom Produkte. Zudem profitierst du von vergünstigten Tickets und Abonnements des öffentlichen Verkehrs. Ein weiterer Vorteil: In unseren Personalrestaurants kannst du dich gesund und für wenig Geld verpflegen.