Kommunikationsverantwortliche / Kommunikationsverantwortlichen
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Das Eidgenössische Büro für die Gleichstellung von Frau und Mann EBG sucht auf den 1. Januar 2020 oder nach Vereinbarung eine/einen:
80% / Bern
Von der rechtlichen zur tatsächlichen Gleichstellung der Geschlechter
Das Eidgenössische Büro für die Gleichstellung von Frau und Mann (EBG) hat den Auftrag, sich für die Beseitigung jeglicher Form von direkter und indirekter Diskriminierung aufgrund des Geschlechts einzusetzen und die Gleichstellung der Geschlechter in allen Lebensbereichen zu fördern. Für ein ausgewogenes Geschlechterverhältnis wird Bewerbungen von Männern besondere Aufmerksamkeit entgegengebracht. Bewerbungsfrist: 30. August 2019.
Ihre Aufgaben
- Bearbeiten von Medienanfragen und Koordination der Antworten mit den Bereichen und der EBG-Direktion
- Konzeption, Ausarbeitung und Umsetzung von Kommunikationsträgern und -aktivitäten sowie von Konferenzen und Diskussionsrunden. Aktualisieren der elektronischen Kommunikationsplattform des EBG (Webseite, Twitter, LinkedIn
- Verfassen von Medienmitteilungen inkl. Follow-up, Organisieren von Presseterminen
- Koordinieren der Abläufe bei der Produktion von Informationsmaterial mit externen Leistungserbringern (Offerten, Budget usw.)
- Unterstützung der Direktion bei diversen nationalen Projekten sowie bei internationalen Dossiers (Redaktion von Aussprachepapieren, Koordination von Berichten, Vorbereitung von Dokumenten, usw.)
Ihre Kompetenzen
- Höherer Abschluss (mind. Bachelor) in Kommunikations- oder Medienwissenschaften
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Stelle oder gleichwertige Erfahrung
- Ausgezeichnete redaktionelle und kommunikative Fähigkeiten
- Umfassende Kenntnisse von MS-Office sowie Grafik- und Layout-Tools
- Sehr gute Kenntnisse von mindestens zwei Amtssprachen sowie des Englischen
Zum Arbeitgeber
Das Eidg. Büro für die Gleichstellung von Frau und Mann EBG hat den gesetzlichen Auftrag, sich für die Beseitigung jeglicher Form von direkter und indirekter Diskriminierung aufgrund des Geschlechts einzusetzen und die Gleichstellung der Geschlechter in allen Lebensbereichen zu fördern. Die Bundesverwaltung achtet die unterschiedlichen Biografien ihrer Mitarbeitenden und schätzt deren Vielfalt. Gleichbehandlung geniesst höchste Priorität.
Die Ämter des EDI engagieren sich systematisch für gute Arbeitsbedingungen und die Gesundheit ihrer Mitarbeitenden und sind mit dem Label Friendly Work Space ausgezeichnet.
Ihr Arbeitsort: Schwarztorstrasse 51, 3008 Bern
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